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高額療養費の支給手続き
この記事では、高額な医療費を支払ったときに行う、健康保険の高額療養費の支給申請手続きについて説明します。 この記事は、全国健康保険協会(協会けんぽ)に加入している方に向けた内容となっています。他の健康 ...
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【歯科クリニック向け】スタッフ採用時の手続きガイド 社会保険・労働保険の届出と実務対応のポイント
歯科クリニックにおける採用事務の重要性と特殊性 歯科クリニックでの採用実務は多岐にわたります。 特に社会保険の組み合わせは、歯科医師国保や健康保険、厚生年金保険など、クリニックにより異なり複雑です。 ...
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【歯科クリニック向け】健康保険の被扶養者追加手続き(健康保険被扶養者(異動)届)ガイド
歯科クリニックの被扶養者追加手続き スタッフの採用や結婚、出産といったライフイベントの際、避けて通れないのが健康保険の扶養追加手続きです。 一般企業では協会けんぽや健康保険組合が対象となりますが、歯科 ...
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【歯科クリニック向け】雇用保険の加入手続きガイド~資格取得届の提出方法を解説
採用後に待つ雇用保険の手続きとは? 歯科クリニックを経営される院長先生は、日々の診療業務に加え、経営判断や人事管理など多岐にわたる責任を担っていらっしゃいます。 特に優秀なスタッフの確保は、クリニック ...
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【歯科クリニック向け】社会保険資格取得届の手続きを解説 国民健康保険組合加入時の注意点は?
歯科クリニックにおける社会保険手続きの重要性 歯科クリニックで新しいスタッフを採用した際、避けて通れないのが社会保険(健康保険・厚生年金保険)の加入手続きです。 特に歯科クリニックの場合、「歯科医師国 ...
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従業員が退職するときの手続き
この記事では、従業員が退職するときに人事・労務の担当者が行う手続きについて説明します。 従業員が退職するときの主な手続き 従業員が退職するときに会社の人事労務担当者が行う主な手続きは、大きく分けて以下 ...
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給与支払報告書の提出
この記事では、給与支払報告書を市区町村へ提出する際のポイントについて説明します。 給与支払報告書とは 給与支払報告書とは、その年の1月から12月に役員や従業員に支払った給与等の金額を、事業主が市区町村 ...
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給与所得の源泉徴収票の提出
この記事では、給与所得の源泉徴収票を税務署へ提出する際のポイントについて説明します。 給与所得の源泉徴収票の提出が必要なとき 給与所得の源泉徴収票は、年末調整が終わった後の毎年1月に、給与所得の源泉徴 ...
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健康保険の資格確認書を紛失・き損したときの手続き
この記事では、健康保険の資格確認書を紛失・き損したときの手続きについて説明します。 健康保険証は2024年12月1日をもって新規発行が終了しています。1年間は従来通り使用できますが、健康保険証を紛失・ ...
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【歯科クリニック向け】退職後の公的医療保険はどうすればいい?健康保険「任意継続」の制度と手続きを社労士が解説
はじめに 歯科クリニックを経営される院長先生にとって、スタッフの退職に伴う事務手続きは、避けては通れない業務の一つです。 特に、退職時に頻繁に相談されるのが「健康保険はどうすればいいですか?」という質 ...
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【歯科クリニック向け】スタッフ退職時の雇用保険手続きガイド
スタッフ退職時の手続きでお困りではありませんか? 歯科クリニックでスタッフの退職が決まると、院長先生には多くの課題が一度に降りかかります。 引き継ぎ業務の調整、新しいスタッフの採用・教育など、診療と並 ...
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社会保険被保険者資格喪失届の提出
この記事では、社会保険(健康保険・厚生年金保険)の被保険者資格を喪失したときに提出する「健康保険・厚生年金保険 被保険者資格喪失届」の手続きについて説明します。 社会保険被保険者資格喪失届の提出が必要 ...
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障害者雇用状況報告書
この記事では、「障害者雇用状況報告書」の提出について説明します。 障害者雇用状況報告書とは 企業全体の常用雇用労働者が40.0人以上の事業主は、障害者の雇用に関する状況を、厚生労働大臣に毎年報告するよ ...
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高年齢者雇用状況等報告
この記事では、「高年齢者雇用状況等報告書」の提出について説明します。 高年齢者雇用状況等報告書とは 事業主は、定年や雇用継続制度の実施や、高年齢者の就業機会の確保に関する状況を、厚生労働省に毎年報告す ...
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転勤したときの手続き
この記事では、事業場の長や人事担当者が押さえておきたい従業員の転勤に伴う手続きについて、公的保険や給与関連の届出を中心に紹介します。 なお、本記事では、転勤前の事業所(支店・支社など)を転勤元、転勤後 ...